No me he resistido a compartir la traducción de este post original de Project. Los 10 errores principales del nuevo Director de la Oficina de Proyectos son los siguientes:
- 10. Vender su casa para estar más cerca del nuevo trabajo.
- 9. Comprar acciones de su nueva empresa para demostrar compromiso.
- 8. No entender que OGP significa “Opuestos desde la Gerencia de Proyectos”. Aquí no se me ocurre una traducción mejor, en inglés sustituye PMO (Project Management Office) por “Project Manager are Opossed”, es decir en vez de Oficina de Gestión de Proyectos, “los Jefes de Proyecto se Oponen”.
- 7. Creer lo comentado durante la entrevista de trabajo sobre responsabilidad en la gestión de proyectos.
- 6. Creer lo comentado durante la entrevista de trabajo sobre las habilidades necesarias para formar parte de la Oficina de Proyectos.
- 5. Pensar “no puede ser muy duro ayudar a la organización en algo que le interesa tanto“.
- 4. Pensar “no puede ser muy duro ayudar a los Jefes de Proyecto en algo que les interesa tanto“.
- 3. Pretender que una organización externa desarrolle los nuevos procedimientos.
- 2. Decidir que lo que realmente se necesita es la mejor formación posible en gestión de proyectos
y finalmente, el error fatal …
- 1. Aceptar el trabajo
Si has trabajado o trabajas en una Oficina de Proyectos, te tiene que hacer gracia. Sino .. tenlo en cuenta por lo que pueda pasar.
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